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小涵今年6月新进公司从事资料整理工作,双方签订2年期劳动合同,试用期2个月,双方约定工资为3300元,试用期内工资2640元。小涵提出7月1日起上海的最低月工资标准为2690元,应为其调整试用期工资。公司表示试用期员工不算单位正式员工,不用调整。公司的说法对吗?赶紧来问问粒粒博士。
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